保険
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関連Q&A
- 雇用保険の加入（？）条件について今年から雇用保険を適用してくれるみたいなのですが手続きに行った社長が「週休２日はダメだって言われたから、週１休みと言う事で…」みたいなことを電話で説明してくれましたが加入の条件には・週２０時間以上の労働・１年以上の雇用（見込含）ですよね？私は正社員で週休２日、１日７時間（もし休憩時間を引かれるなら６時間）働いています。週に５日３５時間働いているので、現状でも加入の条件にあてはまると思うのですが…「週休２日はダメ」はどういう理由からの言葉だと思われますか？自分で調べてみたのですが、休みの日数の規定は見つけられませんでした；家族に聞いても見当がつかないと言われ、腑に落ちずにいます。（社長に聞いても的確な答えが返ってきそうもないので、お知恵をお貸し下さい）
- お疲れ様です。週休２日は、殆どの企業で採用しております。法律改正で、１ヵ月以上の就業見込みでも雇用保険には加入する義務があります。貴方の場合は、条件的には雇用保険の対象者です。社長の仰っていることは間違いですね。加入させたくない理由が、他にあるかと思います。
- 商店街の中の１つの店舗が、通行妨害しており、買い物客にケガを負わせました。私ではなく、知り合いの話です。路上まで、荷物をはみ出し商売をしている店舗があります。そのため、この間、突然突風が起きたとき、積み上げていた荷物が、買い物客の顔面を直撃してしまいました。当時、店側からは簡単な怪我の処置をされ、「保険に入ってるので、保険屋に全て任せてます。後日痛がる方がいるので、完治するまで病院にかかってもらって結構ですから」と言われたものの、毎年２、３件はあるらしく、「保険に入っているので、こうゆうのはもう慣れっこなんです」と開き直る始末。店側も全く謝罪には来ません。当の被害者は、起きたことではなく、店側のその後の対応が悪く、やるせない気持ちだそうです。後日、安売りの日に買い物しに行くと、レジ店員から「調子はどう？」と聞かれた為、事情を話したら、「あぁ、そう」と一言。会計後、帰り際に「まぁまた何かあったら言ってよ、おかあさん！」と言われ、積もり積もったやるせない思いと、同じ年代からの無神経な「おかあさん」発言に対し、「私はアナタのお母さんではないわよ」と返すと「あっそう、じゃぁ、おねえさんでいい!?」と捨て台詞…保険は後払いな為、現在、通院の負担で金銭的にきつい状態らしく、交通費も節約せざる得ない為、自転車やバスで病院へ通っており、今までキレイなまま持っていた国民保険(３割負担)を使用せざる得なかったそうです。後日、保険屋から連絡がきた際に、現在の状況(心情)を伝えると、「(支払額が減った分の)お客さんのご配慮には感謝します」と返されたそうです。また、怪我する１週間前に犬を飼い始め、大変気に入っていたそうですが、怪我で顔が真っ黒に腫れ、起き上がれず、人目も気にして外出もできなくなり、生き物の世話をすることが難しく、事情を話し引き取ってもらう(手放す)ことになったそうです。動けるようになった今、同じ犬は２度と手元に戻ってはこない為、とても悔やんでいました。また、生家が農家だったこともあり、１０年以上個人で畑を借り、、家主には家賃代として野菜を渡していたのに、１週間全く世話ができなかった間に、野菜が熟れ枯れ収穫できなく、肥料や苗さえも無駄になったそうです。生活する為の自給自足で、生活の一部だったのに…と涙を浮かべてました。聞いたとき、ヒドイ話だなぁと少し不憫に思いました。話を聞くことしかできませんでしたが、他に何かアドバイスしてあげられることはあったでしょうか？
- 私も交通事故で右肩に後遺障害が残っています。事故や事件の被害者は「あの事故（事件）さえなければ・・・」と考えだすと切がありません。キレイなままで持っていた国保（？）を使用した事がどうしたのでしょうか？犬の散歩の件も、怪我をしたのが足ってことなら理解できますが、顔の怪我くらい帽子・サングラス・マスクの３点セットでどうとでもなります。畑も然りです。これは「ただの愚痴」っていうレベルですので、ｄｂｓさんが仰る通り他人が余計な口を挟むのはやめておきましょう。
- 生命保険会社は告知内容の事実確認にレセプト情報を活用しますか？以前より疑問に思っていたことを質問します（自身の告知に関する質問ではありません）。生命保険会社から保険金・給付金を受けるには、所定の請求書・診断書など書類を揃えて提出することになるかと思います。もし生保加入から短期間での保険金等の請求の場合、生保会社は本人または家族に面談などを実施して告知内容の事実確認をするとも聞いています。この中で、A疾病の既往歴を隠匿して生保へ加入していた事実が発覚した場合、Ⅰ．仮にA疾病とは因果関係の無いB疾病で死亡や入院等で保険金等の請求があったとしたら、保険金等は支払われるものの告知義務違反により契約は解除される、Ⅱ．仮にA疾病と因果関係のあるC疾病による死亡等で保険金等の請求があったとしたら、保険金等は支払われず、告知義務違反で契約も解除される―との事実は日本生命により確認しています。もし契約の継続・解除には拘らず、保険金等の支払の有無だけに絞れば、生保会社は告知の真贋をいかに証明するかだと思います。で、生保会社は、①医療機関発行の診断書にて診療開始日、傷病名、②本人・家族への聴取―で生保加入時の告知内容の事実確認をすることとなると思いますが、健康保険組合、共済、協会など本人が加入する（または加入していた）公的医療保険者にもレセプト開示を求めるなどするのでしょうか？健康保険証を発行し、保険給付する健保組合等公的医療保険者によるレセ開示こそ、全保険医療機関での受療記録を保有することから最強な事実確認と思います（最後に受診した病院の診断書だけ調査しても他病院での受療は不明ですし、本人等からの聴取も信憑性は完全とは言えないと思います）。しかし、健保組合等にとっては加入者の健康情報（レセプト内容）は第一級の個人情報であり、本人の同意無しに開示することは法的、厚労省ガイドライン的に原則不可です。さらに、被保険者のためでなく一企業のために健保組合が動く事も原則無いと聞きました。ということは、生命保険会社は健保組合等に対してはレセ開示請求は実施していないと考えていいのでしょうか？但し、逆に健保組合に加入する（あるいは加入していた）本人が生保会社へレセ開示への同意書を、生保会社経由で健保組合へ提出すれば一転して可能となるはず。このような形で生命保険会社は加入者に対して、健保組合へのレセ開示の同意書を提出するよう求めてくるものなのでしょうか？
- 保険会社は加入時は性善説に基づいているので加入者の自己申告を信用します。ですから加入時にうそをついていても保険会社は分かりません。加入時に人を疑うことはしません。しかし実際に請求する段階では皆さんのいただいた保険料から保険金を出すために怪しい場合は徹底的に調査します。怪しい場合には病院や健康保険の内容調査をします。病院のカルテには患者の状況が事細かに書いてありますし、患者も病気を治したいためにウソをつかずすべて正しく申告しているので、病歴がすぐに分かってしまいます。ちなみに調査をする場合には個人情報ですから本人の同意を取り付けないと行えません。医療機関も本人の同意無しに情報開示することはありません。したがって、医療機関や保険組合に調査をする場合の資料開示の同意書を提出することになります。たいていは給付金請求書の項目の一部に書き込まれています。同意をしないと請求できないようになっています。これにより請求する＝怪しい場合には調査することができるように保険会社はしています。調査した結果問題なければ支給されますし、今は保険法の改正で決められた調査期間を超えた場合には遅延利息を上乗せして給付金を支払わないといけなくなったので、調査するとしても速やかに行われて結論を出すようになっています。加入者が個人情報開示に同意する署名をしているので、それで開示されるのです。ご参考になれば幸いです。
- ７月から新婚生活…やっていけるか不安です…アドバイスをお願いします 基本は旦那サンの収入でやりくりする考えです(私がパートに出た際の収入は貯金 扶養内)旦那サンの基本給から…(独身時代の基本給を参考に) ・保険や年金に関する事 ・自分の車の保険 ・旦那サンの生命保険 ・財形貯金２万(毎月)を引いて【手取り平均17万】 ボーナス【手取り35万×2】※財形貯金8万引いて↑ 貯金額【130万】 【毎月手取り17万の出費】 ・家賃 58,000円 (駐車場込み)・食費(日用品)30,000円・光熱費 20,000円 ┏水道(1ヶ月) 3,000円 ┃電気(平均) 8,000円 ┗ガス(平均) 9,000円 (ガスは他より高い会社が入ってるらしい)・携帯代(2台) 16,000円 (機種変…支払い中)・年金保険 10,000円・ガソリン代 5,000円・お小遣い 15,000円 (旦那サンのみ)・デート費 10,000円・予備費 5,000円 となります ※光熱費は、書かれた額より安くなる努力は出来ると思っておりますが、高めに書きました ※私の、お小遣いはナシ ※車は買い物やデート以外は使わない (旦那サンは徒歩通勤) ※携帯を機種変したローン以外は、ローンも借金もありません ※デート費は外食も含み、余ればタンスで貯金します 実際に、日用品と食品(旦那サンにはお弁当を作ります)１ヶ月で３万で足りるのか…不安です 料理は好きな方なので、今から冷凍の仕方…時短用品での調理を勉強し、取り入れる努力をしますが…不安ですマリッジもあり、かなり不安です お優しい回答を、お待ちしてますm(_ _)m
- ご結婚おめでとうございます。とても良く管理された計画だと思います。食費＋日用品で3万は少し厳しい気がします。特に最初は調味料などを揃えたりするし、日用品も足りないものを揃えたりと予算オーバーするかもしれません。日用品が洗剤や紙類、ラップなどの消耗品程度なら3000円もあれば大丈夫です。他に下着類とかが予備費でということになると思います。最初の数か月と、1年位の季節の変わり目は予算オーバーしても気にしない方が良いです。初期投資として考えましょう。時短調理をしようと思っているなら、圧力鍋がお勧めです。我が家も夫婦二人ですが手頃なサイズの物を使っています。（数千円の安物ですが頑張ってくれます）お肉のお安い部位の塊肉などは驚くほど柔らかくなり、味付けを変えれば沢山の料理に利用できます。ボーナスからは車の維持費（税金・車検・メンテナンス費用）が出ると思いますので覚えておいてください。普通車だと年15万位キープしていれば大丈夫です。（軽ならもう少し安くてOK）貯蓄も何か目的を持つと楽しくできると思います。私も夫婦での旅行用の貯金とかしてます。最後に、主様のご家庭の場合、お車は必須ではない様なので、もし今後生活が苦しいなと思えば車を手放すという手もあります。週末だけの利用なら、買い物なら軽やコンパクトカーなどの時間貸しリース、レジャーならレンタカーの利用がお勧めです。色々な車に乗れる楽しさもあります。ご主人の勤務先は福利厚生が整っていれば提携レンタカー会社などあるかも知れません。（割引価格で借りれたりします）もしもの時の為に、心の隅に覚えておいて頂ければと思いました。生活が落ち着くまで、予定通りいかないこともあるかと思いますが、頑張ってください。
- 保険屋が信じてくれません。自動車事故を起こしました。シルバーマークの車に乗ったおじいちゃんが、交差点の一旦停止と確認を怠ってわたしの車にゴツンとぶつかりました。双方、怪我もなく車の傷もたいしたことはありませんでした。保険屋さんに、交差点での事故ということで、10対０というのは難しいと言われました。良くて８対2ぐらいになりそうです。(私が2です。)それは仕方ないので、かまわないのですが、事故でぶつけられた所をなおそうと思ってました。傷は大したことなかったけど、車は自分にとってすごく大事にしていたからです。フロントの右側バンパーと、ホイルの所に傷ができました。しかし自分側の保険屋さんには、「ホイルの傷は今回の事故で傷ついたものではないと思いますよ。」といわれました。意味がわかりません。事故現場にかけつけた訳でもなく、実際の目で車を見にきた訳でもないのに、そう言い切りました。今まで事故や、どこかで擦ったりしたことありません。事故がおきる2日前に愛車を洗車し、ホイルも磨きました。その時は傷などなかったのです。事故がおきてすぐその場で、フロントバンパーとホイルの傷を確認しました。(私の車に同乗していた主人もそれを確認済)何度もそう説明してるのに信じてもらえず、「傷跡の様子からして、今回の事故のものではないと思います。」の一点張り。なおしたければ今回の件とは別に修理したらどうですか？と言われました。悔しくてたまりません大手の保険会社で頼りになると思っていたのに。車両保険も入って毎月安いとは言えないお金はらってたのに悲しくなりました。わたしは事故をおこしたことが今までなかったのでわかりませんが、自動車保険の対応ってこんなものなのでしょうか？こういう時は、もう諦めるしかないんでしょうか？もうどうすればいいかわかりません。「とりあえずフロント部分だけ治して、後でホイルの傷の修理をどうするか考えたほうがいいですよ」と言われましたが、納得できずにまだ修理してません。
- 訳の解らない回答をしている方が約一名いますが、警察に届け出をした所で民事上の賠償問題に関与は出来ません。警察は、あくまでも民事不介入です。また、交通事故証明書に損害部分を判別出来るような記載はありません。保険会社が因果関係を否定するケースとしては、整合性の確認が取れないケースが多いかと思います。＞事故現場にかけつけた訳でもなく、実際の目で車を見にきた訳でもないのに、そう言い切りました。質問者さんがご存知無いだけで、損害が軽微な場合、保険会社は修理工場からの写真で損害箇所を認識します。それに修理工場が作成した見積もりを照らし合わせ判断する事は極々当たり前にある事です。そのうえで、両者の損害位置(高さや角度）などで、どこからどこまでが今回の事故と因果関係があるかを判断しています。まずは修理工場に確認してはいかがですか？どこの損害部分を写真として送り、見積書を作成しているか確認しましょう。追記Sabbさんへ現場に来ない事は殆どありません。交通課の人間では無くても交番からでも来ます。ただ、これは１１０番通報を入れた場合に限るかも知れません。１１０番通報による事故連絡は、管轄警察に随時入電致しますので事故現場に誰かしらは来ます。経験上、交番に出向き事故受付をしてもらった方は、交番近くの交差点で事故をし、その足で交番へと出向いたケースや、警察も業務上赴ける人間がいなく、交番にも一人しかおらず外に出れない様な場合が考えられます。あとは別件で管轄内で大きな事故があり、交通整理を含め交通課が出払ってしまっている様なケース。そんな時に、わざわざ警察署まで出向き、届け出をしようとした方に、交通課がいないから明日来てくれとアホな発言をした警察署員までいます。状況次第では十分ありえますよ。
- 失業保険の求職活動についての質問です、よろしくお願いします。会社都合の退職で、今月２２日に説明会、２９日に初回認定日です。説明会でもらう用紙に活動の記録をつける。と栞に書いてありますが、説明会までの活動は関係ないのでしょうか？２２(説明会)～２９(認定日)の間に、２回、証明できるような活動をしなければいけないということでしょうか？？電話すれば良いのですが、お役所関係、特に電話が苦手なので、知恵袋で聞いてしまいます(^-^;)もうすぐなので、ドキドキしてます、よろしくお願いします。
- 説明会に出席されればその時に説明され、わかると思いますが説明会が１回の求職活動になります、また初回認定日に限り１回の求職活動でOKですので、説明会出席のみでいいですよ。
- 育児休業給付金の受給資格について質問です。私は今の会社に昨年2011年6月に転職で入社してから妊娠が分かり、今年2012年3月に出産しました。産休に入ったのは2月16日からなので、入社してから実際に勤務(フルタイム)したのは9カ月間です。会社の育休はもらえることになっているのですが、雇用保険から出る育児休業給付金というのは12カ月以上勤務していないとやっぱり受給資格はないんでしょうか？調べてみると前職の勤務期間や雇用保険加入期間も合わせていいみたいですが、私の場合は今の会社に転職してから再就職手当金を雇用保険からもらったので、そこで前職の分はリセットされてしまうみたいです…。もし育児休業給付金がもらえる可能性があるならもらいたいのですが、無理そうでしょうか！？
- 再就職手当て貰った時点で前職の雇用保険分は終了。新たに働き始めてからの雇用開始ですから、規定未満ですので貰えません。ちゃんと年月掛けてる人が頂くものです。産休があるだけ有り難いと思いますか。
- 生命保険について教えて下さい！旦那がア○リオ生命に入っています。契約したのは2009年の８月です。当時、旦那の年齢は23歳。契約内容は【医療保険（終身）23歳男性￥2615】と【生活習慣病保険（10年）23歳男性￥770】の二つです。今年中に子どもが産まれるので、生命保険に入れなければと、早いと思いながらも旦那の契約をした時ぶりに生命保険のパンフレットをみました。その時に旦那の生命保険の内容がもしかしたら２重になっているかもと不安になり、質問しました。当時の契約書に、『医療保険料￥5230、生活習慣病保険料￥770』の契約件数２件で、￥6000の支払いと書いてありました。これって医療保険料が２重になっていますよね？だって契約件数２件とキッチリ書いてますし…。パンフレットに書いてあるのは￥2615なんです。毎月合計で￥6000払っていました。その生命保険会社の人は親戚の人なので、説明は聞いていたのですが、最終の確認については信用していたのもあり、自分自身も聞いてるようで聞いてない所もありました。最初の説明では『医療保険￥2615＋生活習慣病保険￥770の二つでいくらになりますよ』という説明はしっかり聞いていました。最終の確認をせずに任せっきりにしてました。支払い方法が毎月勝手に引き落としなので今まで気付きませんでした。この場合、今まで向こうの記入間違いで払わなくていい金額を払っていた分は、返してもらえるのでしょうか？2009年の８月から合計で約￥80000も払っていたのは正直イタイです。返してもらいたいです。
- まず、契約内容について。アイリオの医療保険（終身）23歳2,615円と言うのは、入院日額が5,000円だと思われます。それの倍の金額であれば、入院日額10,000円の保障になってると言うことでしょう・・・・二重になってる訳ではありません。返金してもらうことはできません。契約するときに、医療は10,000円だったか5,000円だったかをもう一度確認されてください。契約件数2件と言うのは、医療保険と生活習慣病保険と言う意味です。個人的には、アイリオの医療はおすすめです。
- 払い済のかんぼ生命の満期時の税金と減額で悩んでいます。４年後に７００万の満期時に税金→７００万ー４７５万（支払総額）－５０万×１/２＝８７万一年ごとに１００万づつ減額する方法。他の保険もあり保障は充分有かんぽ生命になる以前の商品で配当金が良いので減額するのはやめた方が良いと窓口で言われましたが、４年後の満期時の税金を考えると毎年、減額した方が良いと思うのですが税務署で聞いた方が良いのか悩みます。職業はサラリーマンで５００万位、住宅ローンありです。
- 減額しなくていいのでは？満期保険金は一時所得になるので所得税17万くらいでしょう。200万くらい増えていますからかなり得だと思いますが減額するとその金額に対して同じ利率ではなくなるのではその時点で契約し直しになる可能性もありますし減額するとどういう扱いになるのか確認した方が良い
- 今後の家計費の備えについて安心かどうか教えてください！子どもが４人いる４０歳半ばの会社員です。天引きで月５万円、ボーナス１０万円ほど企業年金（現時点の積立残高500万円程度、日生の運用だから大丈夫だとは思いますが）があり、手取りの給料からは４人分の学資保険（孝行入学時で３００万円の満期）に月々８万円（２万円×４）に入っていることから、給料分は右から左で貯金ゼロです。貯金できるのは夏と冬のボーナスで計１００万円程度です。これで将来的に安心かどうか、改善すべき所があれば是非教えてください！
- 今の世の中、皆”安心”がないから貯蓄して不安がっているのだと思います。私も絶対的な”安心”なんて無いと思っています。まあ、日本はギリシャの様にはならないとは思いますが…。貯蓄に関しては、それぞれ目的別に計画的にされていると思います。更に、主様の場合、目的別貯蓄とは別にボーナスだけで年間100万と月の天引き5万分（年間60万）の合計160万貯蓄できているので十分だと思います。4人のお子さんが医歯薬系・医療系・芸術系へ進学となると厳しいと思いますが…あと、理系だと大学院の修士課程位までは普通に進学するので6年分の学費が必要だったりしますが…でも、4人ともそうだとは考えにくいし、奨学金なども利用できると思います。お子さんが多いなりにしっかり貯蓄されていると感じました。でも、この世の中、何があるか分からないので”安心”なんて他人様には軽々しく言えないです。ごめんなさい。子育て大変でしょうが、子供は国の宝なので頑張ってください！
